Wie is Projexxion?
Ik ben Mirjam Schreuders en ben met Projexxion gestart. Waarom? Omdat ik zie dat de wereld – mede door de Coronacrisis- om ons heen in rap tempo verandert. We werken meer vanuit huis en de verwachting is dat dit voor een deel zo zal blijven. Daarnaast zijn we ons steeds meer bewust van de klimaatverandering die gaande is. We zoeken naar een meer duurzame inrichting van kantoorgebouwen. En, door de Coronacrisis zijn veel bedrijven genoodzaakt meer samen te werken of zelfs te fuseren.
Allemaal ontwikkelingen die veranderingen in de werk- en ondernemerswereld brengen. We willen graag allemaal met plezier ons werk blijven doen, fit blijven en af en toe toch live ontmoetingen op een verantwoorde manier kunnen organiseren. En dan graag in gebouwen die zo duurzaam mogelijk zijn ingericht.
Ik verwacht dan ook dat veel bedrijven hier werk van maken. HR managers die aan de slag gaan met projecten rond fitte medewerkers, facilitair managers die onderzoeken hoe het duurzame kantoor optimaal ingericht wordt. Bestuurders die samenwerking met andere organisaties zoeken en dit op een goede manier met de medewerkers willen organiseren. En dat kost tijd die er soms niet is in de organisatie. Projexxion biedt uitkomst. Samen met de betrokkenen ga ik aan de slag met het opzetten en uitvoeren van een project rondom deze thema’s. Dat kan ik doen als projectleider voor het geheel of als projectleider communicatie.
Ik wil graag mijn steentje bijdragen aan de realisatie van deze veranderingen. Met 30 jaar werkervaring in het communicatievak heb ik talloze projecten op zowel strategisch, tactisch als uitvoerend niveau uitgevoerd. Als geen ander weet ik dat projecten alleen slagen als medewerkers er enthousiast over zijn. En dat is precies wat ik met Projexxion wil doen. Samen met de medewerkers de veranderingen vormgeven. Hoe? Via projecten met een duidelijke doelstelling, met heldere communicatie en waarin we met elkaar toe werken naar een resultaat waar iedereen blij mee is.
Als u mij via Projexxion inhuurt dan kunt u rekenen op:
- Een integere, empathische projectleider die haarfijn de cultuur van uw organisatie aanvoelt en daar ook op acteert
- Een bak aan ervaring als het gaat om het werken aan breed draagvlak voor veranderingen
- Kennis van theorie en praktijk van gedragsverandering
- Een projectleider die zich snel nieuwe materie kan eigen maken en zeer resultaatgericht is
- Een sparringpartner voor zowel directie als medewerkers
Meer lezen over mijn werkervaring en opleiding: kijk op mijn LinkedIn profiel.